Ultimo aggiornamento: 10 Dicembre 2024

Il Responsabile per la Prevenzione della Corruzione e della  Trasparenza comunica che dal prossimo 13 giugno 2018 il Codice di comportamento aziendale approvato con deliberazione n. 31 del 31 gennaio 2014, rivisto e aggiornato secondo quanto previsto dall’art. 15, 3° comma, del Codice di comportamento generale di cui al D.P.R. n. 62/2013 e delineato nei Piani Triennali di Prevenzione della Corruzione e della Trasparenza 2017-2019 e 2018-2020, verrà sostituito a tutti gli effetti dal Codice di comportamento approvato con deliberazione giuntale n. 234 del 24 maggio 2018.

Codice di comportamento aziendale  [.pdf] approvato con deliberazione della Giunta Comunale n. 234 del 24 maggio 2018

• Relazione illustrativa [.pdf]
• Delibera di Giunta n.234 del 24 maggio 2018 [.pdf]

Consultazione pubblica di proposta del Codice di comportamento aziendale del 26/09/2016

• Avviso pubblico [.pdf]
• Aggiornamento al Codice di comportamento aziendale [.pdf]
• Modulistica [.odt]

Regolamento recante codice di comportamento dei dipendenti pubblici, a norma dell’articolo 54 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165. – DECRETO DEL PRESIDENTE DELLA REPUBBLICA  (16 aprile 2013 , n. 62) [ .pdf] 

Codice di comportamento aziendale e D.P.R. 16 aprile 2013, n.62 allegato [.pdf]
approvato con deliberazione della Giunta Comunale n. 31 del 31 gennaio 2014

•  Relazione illustrativa [.pdf] (29 MB)
•  Delibera di Giunta n.31 del 31 gennaio 2014 [.pdf]

Norme disciplinari

In attuazione delle disposizioni del decreto legislativo 27 ottobre 2009 n. 150, attuativo della legge 4 marzo 2009 n.15 (cosiddetto Decreto Brunetta), in vigore dal 15 novembre 2009, pubblichiamo il codice disciplinare dei dipendenti:

• Codice disciplinare  [.pdf]
• Responsabilità e norme disciplinari – decreto Brunetta [.pdf]
• C.C.R.L. del personale del comparto unico – area enti locali – biennio economico 2002-2003 e quadriennio normativo (I fase) 2002-2005 artt. da 13 a 20 [.pdf]